先 進(jìn) 事 跡
第 19 篇
——工會(huì)辦張春旺先進(jìn)事跡
工會(huì)工作人員是工會(huì)組織的核心力量，扮演著 “職工權(quán)益的維護(hù)者”“服務(wù)職工的貼心人”以及“企業(yè)與職工之間的橋梁與紐帶” 等多重角色，公司工會(huì)辦就有著這樣一位身兼多職的老員工——張春旺，他沒有耀眼頭銜，卻是大家口中最親的“旺哥”，他不善言辭，卻用三十年如一日的堅(jiān)守，把“服務(wù)”二字寫進(jìn)了職工的心坎里。在2024年的工作中，他被光榮評(píng)為公司“勞動(dòng)模范”，這份榮譽(yù)對(duì)他而言既是肯定與鼓勵(lì)也是日后工作的動(dòng)力。
一、旗幟引領(lǐng)筑牢根基，使命凝聚不忘初心
自1996年從部隊(duì)褪去戎裝加入公司，他便主動(dòng)申請(qǐng)，投身基層一線，從管網(wǎng)維修到水表檢定，從二供設(shè)備巡查員再到公司工會(huì)工作者，張春旺同志始終以黨建為旗、以實(shí)干為槳，深耕工會(huì)工作，成為凝聚團(tuán)隊(duì)力量的“先鋒人”。作為一名黨齡29年的資深黨員，他身先士卒創(chuàng)先鋒，點(diǎn)燃全員爭(zhēng)先引擎，帶頭參與各項(xiàng)“支部聯(lián)支部”相關(guān)志愿活動(dòng)不計(jì)其數(shù)，讓黨建與工建同頻共振。他以文化為媒，搭建職工成長(zhǎng)舞臺(tái)，組織文藝匯演進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，鼓勵(lì)培養(yǎng)青年員工積極參與，展現(xiàn)員工風(fēng)采。更以育人之心夯實(shí)隊(duì)伍根基，通過“搭平臺(tái)、傳幫帶”，在急難任務(wù)中錘煉員工本領(lǐng)，形成“老中青”協(xié)同奮進(jìn)的良性發(fā)展格局。
張春旺同志用智慧與擔(dān)當(dāng)，積極創(chuàng)新探索“黨建+工會(huì)+培訓(xùn)”模式，以黨建引領(lǐng)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)工會(huì)工作提質(zhì)增效，致力于將工會(huì)打造成職工成長(zhǎng)的沃土、奮斗的陣地，以實(shí)際行動(dòng)詮釋新時(shí)代工會(huì)工作者的使命與情懷，為工會(huì)工作高質(zhì)量開展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。
二、高效溝通立解難題，真情服務(wù)暖心至極
張春旺同志以“服務(wù)職工、凝聚力量”為信念，深耕工會(huì)領(lǐng)域，用實(shí)干與溫情詮釋責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作為職工權(quán)益的“守護(hù)者”的同時(shí)，又化身成為職工的“貼心人”，從節(jié)日慰問到婚育病困喪的暖心關(guān)懷，他始終將大家的事當(dāng)作自己的事，把大家的需求時(shí)時(shí)刻刻記在心頭，以點(diǎn)滴行動(dòng)傳遞組織溫暖，用真心真情架起服務(wù)職工的暖心橋梁關(guān)，讓愛直達(dá)人心。
2022年臘月廿三，一場(chǎng)突如其來的大雪覆蓋全城。氣溫驟降至零下，道路結(jié)冰，交通幾近癱瘓。按計(jì)劃，公司要在春節(jié)前將慰問品發(fā)放到每一位退休職工手中。但幾位高齡、行動(dòng)不便的老同志無法到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取。張春旺二話不說，主動(dòng)請(qǐng)纓：“我去送，他們等不了。”那一晚，監(jiān)控鏡頭記錄下令人動(dòng)容的一幕：一個(gè)“雪人”深一腳淺一腳地走在積雪覆蓋的小路上，軍大衣早已被雪水浸透，帽子和眉毛上結(jié)滿了冰霜。他懷里緊緊護(hù)著幾張紅色的節(jié)日慰問品提貨券，那是為癱瘓?jiān)诖驳耐鯉煾?、?dú)居的劉阿姨、常年臥病的李伯送的節(jié)日關(guān)懷。當(dāng)張春旺敲開王師傅家的門時(shí)，老人顫巍巍地握住他的手：“小張啊，這哪是提貨券，這是‘暖心存折’啊！”這一刻，他深知，自己送的不只是福利，是一份組織的牽掛，更是一份工會(huì)工作者的重要職責(zé)。
三、深耕細(xì)作展露風(fēng)采，履職盡責(zé)彰顯本色
數(shù)載春秋深耕不輟，張春旺同志始終以熱忱之心深耕一線，以赤誠之心為職工構(gòu)筑溫暖港灣。作為工會(huì)工作者，他將“家”的理念融入每一處細(xì)節(jié)：為手機(jī)通訊錄里三百多個(gè)被他標(biāo)注為“家人”的聯(lián)系人開通永不關(guān)機(jī)的“服務(wù)專線”；創(chuàng)立想到特殊群體、走到職工家里、暖到群眾心坎的“三到工作法”；職工遇困時(shí)帶頭捐款捐物，用溫暖驅(qū)散陰霾；不辭辛勞堅(jiān)守一線，創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)攻堅(jiān)戰(zhàn)中不畏酷暑嚴(yán)寒，防汛防災(zāi)任務(wù)中無懼危險(xiǎn)挑戰(zhàn)；秉承將職工權(quán)益置頂原則，憑借“巧嘴”與“紅心”，營(yíng)造工作好氛圍，致力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系；在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中，他甘為人梯，悉心培養(yǎng)后輩；用堅(jiān)守與奉獻(xiàn)讓日常關(guān)懷落地有聲，用專業(yè)與溫度服務(wù)職工，成為工作出色、職工信賴的“明白人”。
他緊盯新時(shí)代工會(huì)工作新任務(wù)、新要求，創(chuàng)新服務(wù)理念、服務(wù)方式、工作方法，從被動(dòng)服務(wù)職工群眾向主動(dòng)關(guān)心關(guān)愛、紓難解困轉(zhuǎn)變，圍繞職工需求導(dǎo)向用力用情服務(wù)職工，以赤誠之心扎根工會(huì)事業(yè)，用行動(dòng)詮釋“娘家人”的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，在工會(huì)崗位上書寫著服務(wù)職工、推動(dòng)發(fā)展的動(dòng)人篇章，為工會(huì)事業(yè)發(fā)展再添新彩。
四、步履鏗鏘創(chuàng)造佳績(jī)，奮楫篤行再啟新程
在工會(huì)工作中，他始終是沖鋒在前的“排頭兵”，主動(dòng)鉆研工會(huì)相關(guān)法規(guī)條例，積極參與培訓(xùn)，將理論轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新實(shí)踐，探索工會(huì)工作新路徑，他更是豐富企業(yè)文化的“建設(shè)者”，積極組織多彩多樣的文體活動(dòng)，以豐富多元的文體活動(dòng)為紐帶，凝聚團(tuán)隊(duì)向心力，營(yíng)造團(tuán)結(jié)向上的氛圍，從策劃到執(zhí)行，從臺(tái)前再到幕后，小到一束舞臺(tái)燈光，大到整組專業(yè)的音頻設(shè)備，每項(xiàng)活動(dòng)都傾注了他的心血，他也讓歡聲笑語充盈著職工生活。
近年來，他參與策劃公司大型春晚、茶話會(huì)共計(jì)10余場(chǎng)；蟬聯(lián)五屆市工間操大賽第一名，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在全省第十三屆運(yùn)動(dòng)會(huì)斬獲廣場(chǎng)健身操賽團(tuán)體第二名的好成績(jī)，為職工搭建展現(xiàn)風(fēng)采的舞臺(tái)，以多彩活動(dòng)凝聚了團(tuán)隊(duì)合力。他更以創(chuàng)新為筆，勾勒工會(huì)事業(yè)新畫卷。2021至2024年間，他和團(tuán)隊(duì)共同編排的《蜀道難》《我的城市我的家》等文藝精品亮相大市舞臺(tái)，以藝術(shù)匠心展現(xiàn)職工風(fēng)采；2024年配合帶隊(duì)征戰(zhàn)市教體局全民健身主題活動(dòng)，斬獲多項(xiàng)團(tuán)體殊榮，激發(fā)全員爭(zhēng)先熱情。張春旺同志用行動(dòng)詮釋“企業(yè)工會(huì)即職工小家”的暖心承諾，以細(xì)膩與堅(jiān)韌拉近職工距離，成為工會(huì)事業(yè)中一絲絲溫暖而堅(jiān)定的光。
對(duì)于過往種種，他卻是這樣說道：“回望成長(zhǎng)的歷程，自己雖然沒有舉世創(chuàng)舉，卻始終銘記三重身份賦予的使命：作為共產(chǎn)黨員，恪守‘以身作則、率先垂范’的政治本色；作為供水人，以‘修身立德、身正為范’為職業(yè)操守；作為工會(huì)服務(wù)者，秉持‘甘為人梯、與人為善’的工作理念。”
張春旺同志以公信力凝聚人心，用感染力激發(fā)熱情，始終以服務(wù)職工為己任，將工會(huì)工作轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)力量，不斷成長(zhǎng)為職工信賴、組織認(rèn)可的工會(huì)工作標(biāo)桿。日后，他也將盡己所能，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，充分發(fā)揮勞模工匠的示范引領(lǐng)作用，繼續(xù)為公司工會(huì)工作添柴加薪，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展不斷凝聚全體職工的智慧和力量。（未經(jīng)允許 嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載文章 否則追究侵權(quán)責(zé)任）
